採用情報

当社が求める5つの要素

当社が求める5つの要素

働く環境について
~福利厚生~

一般事業主行動計画

当社は社員一人一人が「やりがい」や「充実感」を持ち、安心して働くためには結婚・妊娠・出産・子育て・介護による不安を解消し、仕事との両立を支援することが大切だと考えます。

ワークライフバランスの実現に向けて長時間労働の抑制、休業・休暇制度の多様化など働き方、両立支援に労使協調して取り組んでいます。

《仕事と育児・介護の主な両立支援制度・取組み》

  • 一般事業主行動計画の推進
  • 育児介護休業制度
  • 勤務時間の短縮等
  • 看護休暇、介護休暇制度
  • 深夜業の制限
  • 時間外労働の制限 など

《公開情報》

  • 労働者に占める女性労働者の割合(2022年3月時点)
    ・全体:14.1%
    ・事務・営業職:18.8%
    ・技術職:27.1%
    ・製造職:7.1%

募集要項

  • 2023年度新卒採用
  • 中途・キャリア採用

弊社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。
大変申し訳ありませんが、全ての職種について現在、「新卒の求人募集」は行っておりません。
募集の際は当ページにてご案内いたします。

弊社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。
大変申し訳ありませんが、全ての職種について現在、「中途・キャリアの求人募集」は行っておりません。
募集の際は当ページにてご案内いたします。

ものづくりが好きな方のご応募をお待ちしています!